seoer，有好壞之別嗎？沒有好壞之別嗎？真的有嗎？真的沒有嗎？沒關(guān)系啦，我們只是討論一下而已。

看到書上有個地方在說好的設(shè)計師與糟糕的設(shè)計師，哎喲，感覺對SEOer也同樣適用。

一、好的SEOer

1、對SEO充滿興趣和激情

有的人說起SEO兩眼放光，講到好的SEO案例滔滔不絕。這樣的人，想不做好SEO都難，當然，這樣的人，也十分難找。

2、有天分

思維活躍，在交流中常常迸出思想的火花，有很多好的想法，時常記錄自己的靈感。

3、執(zhí)行力強

毋庸置疑啦，不僅要有好的想法，也要執(zhí)行到底，不懼怕任何困難。

4、情商高

樂觀，積極，遇到問題善于換位思考。

5、超出預(yù)期

好的SEOer追求完美，關(guān)注細節(jié)，永遠不滿足于現(xiàn)狀。

6、有條理

工作安排的井然有序，交給的工作都能認真完成。

7、有上進心

自我學習和提高的意識極強。

8、眼界開闊，見識面廣

好的SEOer，不僅要懂SEO，還要懂產(chǎn)品，項目管理，運營等。

9、樂于分享

的SEOer往往樂于分享，并且謙遜友好。

二、糟糕的SEOer

1、缺乏興趣，不用心

缺乏對這份職業(yè)的熱愛，的狀態(tài)是做的項目沒有太大的問題，也沒有太大的驚喜。

2、心態(tài)不好、頑固任性

遇到問題先抱怨，而不是積極的思考原因及解決辦法，喜歡找客觀理由，推脫責任，很難接受別人的意見。

3、不會合理的安排時間

拖延散漫，是很多人的通病，開始的時候不著急，快到結(jié)束時草草了事。

4、時間估算不準

時間預(yù)估過于樂觀，總是會給人留下不靠譜的印象。

5、不會恰當?shù)谋憩F(xiàn)

做SEOer，不會適當?shù)谋憩F(xiàn)，只會苦逼的寫方案，會使得存在感極低。

6、過于被動

別人要求怎么做怎么做，完全被牽著鼻子走。

7、溝通與團隊協(xié)作能力差

不注意配合，自我意識過強

8、學習意愿不強

視野狹窄，知識貧乏，不擅長總結(jié)與分享

9、不專業(yè)

思考的深度和廣度不夠。

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